Rao Vặt Tuổi Trẻ Online

Học hành - Tuyển dụng

Hiển thị: Sắp xếp:

Mới nhất

Cần thuê

A.MINH

Thành phố Hồ Chí Minh

Nhân viên phòng kinh doanh làm việc tại văn phòng, lương cứng 10tr + hh

Cần tuyể gấp 1/ Nhân viên phòng kinh doanh làm việc tại văn phòng - Lương cứng 10 triệu + Hoa hồng + Thưởng - Điều kiện: lanh lợi, hoạt bát - Thành thạo vi tính văn phòng - Mô tả công việc: tiếp khách, giới thiệu BĐS cho khách, nghe và trả lời điện thoạI Quyền lợi - Bao mì, cà phê cao cấp - Đào tạo miễn phí - Tết được nghỉ nửa tháng vẫn có lương 2/ Trường phó phòng kinh doanh : - Lương cứng 12,5 triệu + Hoa hồng + thưởng - Điều kiện: lanh lợi, hoạt bát - Thành thạo vi tính văn phòng - Mô tả công việc: tiếp khách, giới thiệu BĐS cho khách, nghe và trả lời điện thoại, quản lý nhân viên - Độ tuổi: từ 22 - 60 tuổi. - Chưa có kinh nghiệm sẽ được công ty đào tạo miễn phí - Thời gian làm việc: Sáng 8g30-12g. Chiều 13g30-18g. Chủ nhật làm đến 17g, tuần làm tuần nghỉ . Quyền lợi - Bao mì, cà phê cao cấp - Đào tạo miễn phí - Tết được nghỉ nửa tháng vẫn có lương - Liên hệ: 281D Lãnh Bình Thăng, Phường 8, Quận 11. - Đt: A.Minh 0909678735

10 triệu VND

Khác

Thành phố Hồ Chí Minh

Công ty TNHH Việt Nam Kandenko tuyển quản lý dự án

Mô tả Công việc 1. Điều hành mọi hoạt động của Ban Quản lý dự án tại công trường;2. Quản lý công tác tiến độ, chất lượng, khối lượng, an toàn lao động, vệ sinh môi trường từng gói thầu, hạng mục công trình;3. Lập kế hoạch triển khai, kế hoạch nguồn lực…;4. Quản lý các hợp đồng thi công với các nhà thầu, tư vấn giám sát;5. Kiểm soát khối lượng, điều chỉnh bổ sung phát sinh, thanh quyết toán;6. Kiểm soát các rủi ro tiềm ẩn và có kế hoạch phòng ngừa rủi ro;7. Thực hiện công tác báo cáo; Quản lý lưu trữ các hồ sơ liên quan;8. Thực hiện các công việc theo phân công của cấp quản lý và lãnh đạo Công ty. Yêu Cầu Công Việc 1. Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành Kỹ thuật nhiệt, cấp thoát nước, PCCC hoặc các ngành liên quan.2. Hiểu biết chuyên sâu về quản lý dự án cơ điện.3. Nắm vững quá trình triển khai dự án cơ điện, quy trình quản lý kỹ thuật thi công và thiết kế, các quy trình quản lý chất lượng..;4. Nắm vững các vấn đề pháp lý có liên quan.5. Có kiến thức đấu thầu, nghiệm thu, thanh quyết toán công trình.6. Có Kỹ năng quản lý, lãnh đạo.7. Biết Tiếng Anh hoặc Tiếng Nhật CHẾ ĐỘ THU NHẬP VÀ PHÚC LỢI:+ Thưởng lương tháng 13+ Chế độ nghỉ phép, quy đổi phép năm.+ Chi trả 100% các chi phí nhà ở, vé máy bay, đi lại khi đi công tác, có chế độ về thăm nhà riêng cho nhân viên nếu đi công trình dài ngày.+ Đóng BHXH cho NLĐ theo luật VN quy định+ Được cung cấp Laptop, trang bị đồ bảo hộ ở công trường phục vụ công việc.+ Khám sức khỏe định kỳ hằng năm+ Bảo hiểm tai nạn Tokio Marine Insurance Vietnam Co., Ltd.+ Du lịch hàng năm+ Hỗ trợ chi phí cho nhân viên đi công trình tùy theo vị trí.- Thời gian thử việc: 2 tháng- Điều kiện làm việc:Thời gian làm việc : Sáng: 08:00 ~12h:00– Chiều 13:00 ~ 17:30Yêu cầu làm ngoài giờ tại công trường nếu có sẽ tính lương tăng caĐược nghỉ các ngày chủ nhậtMôi trường làm việc chuyên nghiệp, có tính học hỏi cao. Địa điểmTP.Hồ Chí Minh Tầng 3, tòa nhà HP, 60 Nguyễn Văn Thủ, phường Đa Kao, quận 1, thành phố Hồ Chí Minh Thông tin khác- Bằng cấp: Đại học- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi- Lương: Cạnh tranh Nộp hồ sơ trực tuyến tại đây

Khác

Thành phố Hồ Chí Minh

Công ty TNHH Poulpharm Việt Nam tuyển nhân viên đảm bảo chất lượng (QA)

Mô tả Công việc- Giám sát các xét nghiệm chẩn đoán trên gia súc, gia cầm được chỉ định theo quy trình kỹ thuật của Công Ty đề ra và đảm bảo kết quả kiểm tra được chính xác.- Tính kết quả xét nghiệm một cách chính xác và nghiêm ngặt, lưu trữ tài liệu theo hướng dẫn và yêu cầu của công ty.- Chuẩn bị và gửi báo cáo kết quả kiểm tra cho khách hàng của Công Ty hoặc các bộ phận liên quan được chỉ định.- Xây dựng phương pháp xét nghiệm mới khi được yêu cầu.- Tham gia các dự án nghiên cứu, thử nghiệm theo chuyên môn.- Báo cáo với công ty về các vấn đề liên quan tới hoạt động của phòng thí nghiệm như cơ sở vật chất, sửa chữa, bảo trì máy móc, nhân viên để đảm bảo hoạt động của phòng thí nghiệm.- Lên kế hoạch mua sắm vật tư, hóa chất, thuốc thử, kits, thiết bị theo chỉ định.- Lên kế hoạch và thực hiện các công việc liên quan đến quá trình Xin công nhận và duy trì sự công nhận ISO 17025 cho phòng thí nghiệm.- Lên kế hoạch và thực hiện tất cả các công việc liên quan đến quá trình xin công nhận an toàn sinh học theo qui định của luật pháp Việt Nam cho phòng xét nghiệm thú y.- Lên kế hoạch và thực hiện tất cả các công việc liên quan đến quá trình xin công nhận theo nghị định 107 của chính phủ Việt Nam về phòng xét nghiệm thú y- Quản lý và duy trì hoạt động phòng thí nghiệm, dụng cụ, thiết bị, máy móc, vật tư tiêu hao theo tiêu chuẩn ISO17025, An toàn sinh học cấp 2, nghị định 107. Yêu Cầu Công ViệcCÁC YÊU CẦU TUYỂN DỤNG CHO VỊ TRÍ QA/Supevisor Yêu cầu về trình độ và kinh nghiệm- Trình độ chuyên môn: Yêu cầu bằng cấp phù hợp với lĩnh vực hoạt động của phòng thí nghiệm (ví dụ: công nghệ sinh học, chăn nuôi, thú y, …).- Kiến thức tiêu chuẩn ISO 17025: Có hiểu biết sâu sắc về các yêu cầu của tiêu chuẩn ISO/IEC 17025, đặc biệt liên quan đến quản lý phòng thử nghiệm và đảm bảo năng lực của phòng thử nghiệm.- Kinh nghiệm: Kinh nghiệm làm việc trong phòng thí nghiệm mảng thú y, bao gồm kinh nghiệm thực tế với các hoạt động thử nghiệm, hiệu chuẩn và sử dụng thiết bị.- Kỹ năng bổ sung: Có kinh nghiệm thực hiện các hoạt động đảm bảo chất lượng (QA) và kiểm soát chất lượng (QC), quản lý hồ sơ ISO/IEC 17025. Yêu cầu về kỹ năng chuyên môn và kỹ năng mềm- Kỹ năng đọc hiểu và làm việc với tài liệu: Có khả năng đọc hiểu và áp dụng các phương pháp thử nghiệm, tài liệu quy trình, chuẩn quốc tế.- Kỹ năng xây dựng tài liệu: Khả năng xây dựng, cập nhật và quản lý hệ thống tài liệu, bao gồm các quy trình, hướng dẫn công việc, bản mô tả công việc.- Kỹ năng quản lý: Có khả năng quản lý rủi ro, đánh giá kết quả, và xử lý các sai lệch trong quy trình.- Kỹ năng giải quyết vấn đề: Có khả năng nhận diện, phân tích và giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình thử nghiệm và vận hành phòng thí nghiệm.- Kỹ năng làm việc nhóm: Có khả năng hợp tác với các bộ phận và đồng nghiệp để đạt được mục tiêu chung của phòng thí nghiệm.- Kỹ năng khác: Tiếng Anh, Khả năng sử dụng công nghệ thông tin, kỹ năng giao tiếp và làm việc độc lập. Yêu cầu về đào tạo và phát triển- Đào tạo: Có khả năng tự đào tạo để nâng cao kiến thức và kỹ năng, đặc biệt là các kỹ năng liên quan đến tiêu chuẩn ISO 17025.- Đánh giá năng lực: Có khả năng thực hiện các hoạt động đánh giá năng lực của nhân viên và phòng thí nghiệm.- Phát triển bản thân: Sẵn sàng tham gia các khóa đào tạo, hội thảo và các hoạt động phát triển chuyên môn để nâng cao trình độ và kỹ năng.- Mức lương/ Salary: Thỏa thuận Phúc Lợi/ Allowance:- Cơ hội được làm việc với các chuyên gia hàng đầu trong lĩnh vực chăn nuôi.- Tham gia BHXH, BHTN, BHYT- Du lịch năm- Máy tính- Đào tạo Hình thức hợp đồng/ contract: full time. Địa điểmTP.Hồ Chí Minh 121 Nguyễn Bỉnh Khiêm, Đa Kao, Quận 1, Hồ Chí Minh Thông tin khác- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi- Lương: Cạnh tranh Nộp hồ sơ trực tuyến tại đây

Khác

Thành phố Hồ Chí Minh

Công ty cổ phần đầu tư giáo dục Việt Mỹ tuyển hiệu trưởng, giám đốc trường mầm non

Mô tả Công việc Hệ thống 15 trường mầm non ME School và ME Green bao gồm 6 cơ sở tại Hà Nội, 8 cơ sở tại TP.HCM và 1 cơ sở tại Hải PhòngME School Phan Chu Trinh Campus tìm kiếm vị trí: Hiệu trường/ Giám đốc cơ sở Mô tả:• Quản lý và đào tạo nhân sự thuộc cơ sở, đề xuất tuyển dụng, phỏng vấn ứng viên cho cơ sở• Tổ chức chương trình học và các hoạt động chung của trường; phổ biến với giáo viên, triển khai các hoạt động dã ngoại, sự kiện cho học sinh• Quản lý tương tác quan hệ phụ huynh: thông tin trường, tình hình học tập của học sinh, học phí, tương tác với phụ huynh• Thực hiện các hoạt động văn phòng: Lập kế hoạch chi ngân sách, quản lý cơ sở vật chất của bếp, trường, tiêu chuẩn 5S• Phối hợp các bộ phận, phòng ban trong hệ thống và các cơ sở khác• Các công việc khác phát sinh hoặc được phân công từ Ban Giám đốc• Thực hiện các công việc liên quan đến Phòng Giáo dục, tiếp đoàn kiểm tra, thanh tra Thời gian làm việc: Linh động Địa điểm: ME School Phan Chu Trinh Campus, 11 Phan Chu Trinh, P.2, Q.Bình Thạnh, HCM QUYỀN LỢI- Lương thưởng hấp dẫn, KHÔNG CÓ THỬ VIỆC- Giảm 100% học phí cho con học tại ME School- 12 ngày phép/ năm. Nghỉ phép năm tăng thêm 1 ngày sau mỗi năm làm việc và tối đa 16 ngày/năm- Nghỉ Hè 2 tuần và nghỉ Đông 1 tuần theo quy định của Nhà trường- Đóng bảo hiểm ngay tháng đầu tiên làm việc- Ăn trưa miễn phí- Team building, party trên toàn hệ thống ME School- Cơ hội phát triển lên các vị trí chủ chốt trong Công ty và trải nghiệm nhiều công việc và vị trí khác nhau- Làm việc trong môi trường thân thiện, năng động, luôn lắng nghe và đánh giá cao sự đóng góp của nhân viên Yêu Cầu Công Việc- Trình độ học vấn: Cao đẳng/ Đại học chuyên ngành Giáo dục mầm non- Kinh nghiệm: Có ít nhất từ 2 năm làm Quản lý trường hoặc Hiệu trưởng trường mầm non hay các vị trí tương đương Chủ trường, Giám đốc, Hiệu trưởng, Hiệu phó...- Tiếng Anh: tương đương 6.5 IELTS, khả năng giao tiếp Tiếng Anh trôi chảy- Vi tính: Kỹ năng tin học văn phòng: Word, PowerPoint, Excel- Các kỹ năng khác: kỹ năng giải quyết vấn đề, kỹ năng quản lý nhân sự, xử lý sự cố...- Yêu cầu Giám đốc nữ, từ 30-40 tuổi Địa điểmTP.Hồ Chí Minh 11 Phan Chu Trinh, Phường 2, Bình Thạnh, Hồ Chí Minh Thông tin khác- Bằng cấp: Cao đẳng- Giới tính: Nữ Nộp hồ sơ trực tuyến Phụ cấp khác:Thưởng TếtTrường tài trợ chi phí công tác và di chuyển công tácHỗ trợ chi phí di chuyển Thời gian thử việc: Không có thử việc, đóng bảo hiểm sau 1 tuần làm việcCơ hội huấn luyện: Cơ hội phát triển lên các vị trí chủ chốt trong Công ty, Ban Giám đốcĐộ tuổi: 30 - 40Thời gian làm việc: Linh độngĐồng nghiệp: Làm việc trong môi trường thân thiện, năng động, luôn lắng nghe và đánh giá cao sự đóng góp của nhân viênPhúc lợi:Lương thưởngTăng lương, thăng chức hàng nămTeabreak tại trườngĂn trưa miễn phíDu lịch hàng năm Ngày nghỉ:Lên tới 16 ngày phép/ nămNghỉ hè - nghỉ đông Lương: 30 Tr - 40 Tr VND Nộp hồ sơ trực tuyến tại đây

Khác

Thành phố Hồ Chí Minh

Công ty cổ phần Đất Việt VAC tuyển Giám đốc thương hiệu

Mô tả Công việc 1. Chiến lược & Quản trị Thương hiệu (Brand Strategy)- Hoạch định chiến lược: Xây dựng kế hoạch thương hiệu dài hạn và ngắn hạn. Định nghĩa rõ ràng các thuộc tính thương hiệu (Brand Attributes) cho VieON và cho từng show/phim trọng điểm (Sub-brands).- Quản lý nhận diện: Kiểm soát chặt chẽ hệ thống nhận diện thương hiệu (Brand Guidelines). Là người phê duyệt cuối cùng (Final Approver) về mặt Visual và Tone & Mood cho các ấn phẩm trước khi công bố.- Đo lường sức khỏe: Theo dõi các chỉ số sức khỏe thương hiệu (Brand Health Tracking): Top of Mind, Brand Love, Net Promoter Score (NPS) và đề xuất giải pháp cải thiện. 2. Điều hành Sản xuất Sáng tạo (Creative Production Management)- Quản lý 3 Content Squads: Chỉ đạo 3 Content Leads trong việc lên ý tưởng (Concepting) và triển khai sản xuất (Execution) cho 3 mảng nội dung riêng biệt: Originals, Quốc tế và Kho VOD.- Phân bổ nguồn lực (Resource Allocation): Linh hoạt điều chuyển nhân sự (Designer/Editor) giữa các Squads tùy theo mức độ ưu tiên của chiến dịch.- Định hướng sáng tạo (Creative Direction): Đóng vai trò như một Creative Director. Duyệt các Key Visual (KV), Trailer chính, Tagline và Kịch bản truyền thông. Đảm bảo các sản phẩm sáng tạo phải vừa có tính thẩm mỹ cao (Cinematic), vừa có khả năng bán hàng (Performance-driven).- Quản lý Talent/Celeb: Làm việc với các nghệ sĩ tham gia chương trình để thống nhất về quy chuẩn sử dụng hình ảnh quảng bá. 3. Quản lý Sự kiện & Kích hoạt (Event & Activation)- Chiến lược O2O (Online to Offline): Chỉ đạo Event Executive xây dựng các hoạt động offline nhằm tạo tiếng vang (Buzz) và hỗ trợ cho các chiến dịch trên Digital.- Tổ chức sự kiện: Chịu trách nhiệm giám sát chất lượng các sự kiện lớn: Họp báo ra mắt phim (Press Conference), Fan-meeting, Activation tại rạp chiếu phim/trường đại học.- Trải nghiệm thương hiệu: Đảm bảo không gian sự kiện, quà tặng, POSM đều thể hiện đúng đẳng cấp và tinh thần của VieON. 4. Lãnh đạo & Phối hợp (Leadership & Collaboration)- Phối hợp liên bộ phận: + Nhận "đơn đặt hàng" từ Social Manager (cần clip viral) và Digital Manager (cần banner chạy ads) để chỉ đạo team sản xuất đáp ứng. + Phối hợp với Associate Marketing Manager để đảm bảo tiến độ sản xuất và ngân sách không bị vượt ngưỡng.- Phát triển đội ngũ: Đào tạo tư duy thẩm mỹ và kỹ năng kể chuyện (Storytelling) cho các Content Leads và nhân viên cấp dưới. Yêu Cầu Công Việc- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Marketing, Truyền thông, Mỹ thuật công nghiệp hoặc Điện ảnh/Truyền hình.- Tối thiểu 6 - 8 năm kinh nghiệm trong ngành Marketing/Advertising.- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý (Manager), từng quản lý đội ngũ sáng tạo (Creative/Production team) quy mô trên 10 người.- Ưu tiên ứng viên có background từ: + Creative Agency/Production House (vị trí Art Director/Creative Director muốn chuyển sang Client). + Entertainment Industry (Các công ty giải trí, Đài truyền hình, OTT).- Tư duy quản trị dự án: Có khả năng quản lý khối lượng công việc lớn (High volume) với áp lực về thời hạn hoàn thành (Fast-paced).- Hiểu biết về sản xuất: Nắm rõ quy trình Pre-production, Production và Post-production (Dựng phim, VFX, Chụp ảnh). Địa điểmTP.Hồ Chí Minh 222 Pasteur, Phường Xuân Hòa, TP Hồ Chí Minh Thông tin khác- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi- Lương: Cạnh tranh Nộp hồ sơ trực tuyến tại đây

Khác

Thành phố Hồ Chí Minh

Công ty cổ phần Đất Việt VAC tuyển digital marketing manager

Mô tả Công việc- Chịu trách nhiệm về chiến lược và thực thi các kênh Paid Media (Quảng cáo trả phí) để đạt mục tiêu tăng trưởng người dùng mới (New Installs/New Users) cho VieON.- Tối ưu hóa hiệu quả chi phí quảng cáo (Cost Efficiency) thông qua việc kiểm soát các chỉ số CPI, CPA, và ROAS.- Mở rộng quy mô tiếp cận (Scale up) thông qua việc khai thác các mạng lưới quảng cáo mới (Ad Networks/DSP). 1. Quản trị Quảng cáo & Thu hút User (Paid User Acquisition)- Vận hành đa kênh: Trực tiếp lên kế hoạch và giám sát việc setup, tối ưu quảng cáo trên các nền tảng chính: + Google: UAC (Universal App Campaigns), Search, YouTube, Display. + Social Ads: Facebook/Instagram (Meta Ads), TikTok Ads. + Ad Networks & DSP: Làm việc với các đối tác Programmatic, Ad Networks để mở rộng inventory quảng cáo ngoài các "Walled Gardens" (Google/FB).- Tối ưu hóa Phễu (Funnel Optimization): Không chỉ dừng lại ở lượt Cài đặt (Install), phải tối ưu quảng cáo dựa trên các sự kiện sâu hơn (Post-install events) như: Đăng ký tài khoản (Register), Xem video (View), Mua gói (Purchase).- A/B Testing: Liên tục thử nghiệm các giả thuyết mới về Target Audience, Bidding Strategy và Creative (phối hợp với Brand Team) để tìm ra công thức chiến thắng (Winning Formula). 2. Chiến lược & Phân bổ Ngân sách (Strategy & Budgeting)- Media Planning: Xây dựng kế hoạch phân bổ ngân sách (Media Mix Modeling) hàng tháng/quý dựa trên mục tiêu kinh doanh. Quyết định xem tháng này nên đổ tiền vào TikTok hay Google dựa trên hiệu suất quá khứ.- Scale-up Strategy: Đề xuất các chiến lược để mở rộng tệp người dùng khi các kênh hiện tại bị bão hòa (Saturation).- Dự báo (Forecasting): Dự báo số lượng user và chi phí cần thiết để đạt KPI của từng show/phim lớn. 3. Đo lường, Dữ liệu & Công nghệ (Analytics & MarTech)- Mobile Attribution: Làm chủ công cụ đo lường Mobile App (MMP - Mobile Measurement Partner) như AppsFlyer, Adjust. Đảm bảo dữ liệu ghi nhận nguồn cài đặt chính xác.- Chống gian lận (Fraud Prevention): Giám sát và phát hiện các hành vi gian lận quảng cáo (Click spamming, Injection) từ các Ad Network để bảo vệ ngân sách.- Data Analysis: Phối hợp với team Data để phân tích LTV (Lifetime Value) của user đến từ các nguồn khác nhau. Ví dụ: User đến từ Google Search có LTV cao hơn user đến từ TikTok Ads không? Từ đó điều chỉnh ngân sách. Yêu Cầu Công Việc- Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong mảng Digital Marketing/Performance Marketing. - Bắt buộc có kinh nghiệm chạy Mobile App Install Campaigns (UAC, CPI, CPA). - Ưu tiên ứng viên từng quản lý ngân sách quảng cáo lớn (Tiền tỷ/tháng) tại các công ty E-commerce, OTA (Du lịch), Ride-hailing (Gọi xe) hoặc Game Publisher. - Technical Mastery: Hiểu sâu về cơ chế Bidding (CPC, CPM, CPI, oCPM), Attribution Window, Deep-linking. - Công cụ: Thành thạo Google Ads Manager, Facebook Business Manager, TikTok Ads Manager. Bắt buộc biết sử dụng MMP (AppsFlyer/Adjust). - Tư duy dữ liệu (Data-driven): Nhạy bén với các con số. Có khả năng xử lý dữ liệu trên Excel/Google Sheets hoặc Data Studio/PowerBI. - Khả năng chịu áp lực cao về KPI số liệu (Doanh số/User). - Kỹ năng giải quyết vấn đề (Problem Solving) khi tài khoản quảng cáo bị khóa, giá thầu tăng đột biến... Địa điểmTP.Hồ Chí Minh 222 Pasteur, Phường Xuân Hòa, TP Hồ Chí Minh Thông tin khác- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi- Lương: Cạnh tranh Nộp hồ sơ trực tuyến tại đây

Khác

Thành phố Hồ Chí Minh

Công ty cổ phần Bitex tuyển quản lý thương hiệu

Mô tả Công việc VAI TRÒ CHÍNH- Chịu trách nhiệm quản lý trực tiếp toàn bộ hoạt động liên quan đến thương hiệu CASIO tại thị trường Việt Nam.- Định hướng chiến lược nhằm nâng cao nhận diện và giá trị thương hiệu, đảm bảo CASIO duy trì vị thế dẫn đầu trong ngành hàng. NHIỆM VỤ TRỌNG YẾU- Xây dựng & triển khai kế hoạch marketing tổng thể: + Phát triển chiến lược thương hiệu dài hạn, gắn liền với mục tiêu doanh số và thị phần. + Đảm bảo các hoạt động marketing đồng bộ, sáng tạo và hiệu quả. Theo dõi & tối ưu hóa chiến dịch thương hiệu:- Phân tích dữ liệu, đánh giá hiệu quả từng chiến dịch.- Đưa ra điều chỉnh kịp thời để tối đa hóa ROI và mức độ phủ sóng thương hiệu. Phối hợp liên phòng ban:- Làm việc chặt chẽ với Sales, Trade Marketing, PR, Digital và các bộ phận liên quan.- Đảm bảo tính nhất quán trong thông điệp và hình ảnh thương hiệu. Nghiên cứu thị trường & đối thủ cạnh tranh:- Theo dõi xu hướng ngành, hành vi người tiêu dùng.- Đề xuất sáng kiến phát triển thương hiệu phù hợp với bối cảnh thị trường. Quản lý ngân sách thương hiệu:- Lập kế hoạch, phân bổ và kiểm soát ngân sách hiệu quả.- Đảm bảo chi phí đầu tư mang lại giá trị tối đa cho thương hiệu. Yêu Cầu Công Việc- Kinh nghiệm: từ 3 năm trở lên ở vị trí tương đương tại các công ty FMCG- Tiếng Anh giao tiếp - Tư duy chiến lược, khả năng hoạch định và triển khai kế hoạch marketing toàn diện.- Kỹ năng phân tích dữ liệu, nhạy bén trong việc nhận diện xu hướng và cơ hội thị trường.- Khả năng lãnh đạo, phối hợp đa phòng ban và quản lý dự án phức tạp.- Tinh thần đổi mới, sáng tạo, luôn tìm kiếm giải pháp nâng cao giá trị thương hiệu. Địa điểmTP.Hồ Chí Minh 16 Trịnh Hoài Đức, phường 13, Quận 5, Thành phố Hồ Chí Minh Thông tin khác- Bằng cấp: Đại học- Độ tuổi: 30 - 35- Lương: Cạnh tranh Nộp hồ sơ trực tuyến tại đây

Khác

Thành phố Hồ Chí Minh

Công ty TNHH HD Saison tuyển trưởng team IT ứng dụng

Mô tả Công việc- Phát triển, duy trì và tối ưu hệ thống Data Warehouse trên nền tảng Oracle.- Thiết kế quy trình ETL, viết PL/SQL, stored procedures phục vụ xử lý dữ liệu phức tạp.- Tham gia phân tích yêu cầu nghiệp vụ, kiểm thử và kiểm soát chất lượng dữ liệu (test plan, test case, test script).- Tích hợp dữ liệu và hỗ trợ trình bày qua công cụ BI (Power BI/Microsoft 365) nếu có.- Phối hợp với các phòng ban trong lĩnh vực tài chính, ngân hàng, bảo hiểm để triển khai giải pháp dữ liệu phù hợp.- Xử lý các yêu cầu người dùng liên quan khai thác sử dụng hệ thống và lỗi liên quan hệ thống lõi, nghiên cứu và mở rộng tính năng của hệ thống core hiện tại.- Kiểm thử và lập tài liệu.- Các công việc khác theo sự phân công của Quản lý trực tiếp. Yêu Cầu Công Việc1. Trình độ học vấnTừ bậc cao đẳng ngành công nghệ thông tin trở lên. 2. Kinh nghiệm- Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm làm việc với Oracle Database và Data Warehouse.- Thành thạo SQL, PL/SQL, ETL pipelines và kiểm thử dữ liệu.- Ưu tiên ứng viên có hiểu biết hoặc từng làm việc trong lĩnh vực tài chính, ngân hàng, bảo hiểm.- Kỹ năng giao tiếp tốt, tư duy logic, làm việc nhóm hiệu quả.- Khả năng sử dụng Power BI / Microsoft 365 BI là lợi thế.- Có kinh nghiệm phân tích yêu cầu và viết tài liệu vận hành.- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính tiêu dùng, bảo hiểm, ngân hàng là một lợi thế. 3. Kỹ năng- Phân tích và xác định yêu cầu.- Giao tiếp hiệu quả với đồng nghiệp và đối tác (liên quan kỹ thuật và phi kỹ thuật).- Làm việc nhóm hiệu quả.- Tự học hỏi, nghiên cứu công nghệ.- Sử dụng thành thạo Microsoft Office. 4. Yêu cầu khác- Cẩn thận- Trung thực- Gắn bó lâu dài với công ty Địa điểmTP.Hồ Chí Minh 24C Phan Đăng Lưu, Phường 6, Bình Thạnh, Hồ Chí Minh Thông tin khác- Bằng cấp: Cao đẳng- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi- Lương: Cạnh tranh Nộp hồ sơ trực tuyến tại đây

Khác

Thành phố Hồ Chí Minh

Công ty cổ phần thương mại và đầu tư công nghệ viễn thông Mới tuyển chuyên viên IT

Mô tả Công việc- Tư vấn và đề xuất các giải pháp công nghệ phù hợp với nhu cầu, mục tiêu của khách hàng- Phối hợp với khách hàng để nắm bắt yêu cầu, triển khai và quản lý dự án/dịch vụ hiệu quả.- Hướng dẫn, đào tạo người dùng trong quá trình áp dụng sản phẩm/dịch vụ mới; tiếp nhận và xử lý các yêu cầu qua nhiều kênh hỗ trợ.- Thực hiện báo cáo dịch vụ định kỳ, đưa ra khuyến cáo công nghệ cho khách hàng.- Cung cấp hỗ trợ kỹ thuật, xử lý sự cố IT kịp thời, đảm bảo chất lượng và tuân thủ SLA.- Theo dõi, ghi nhận và giải quyết các yêu cầu hỗ trợ; duy trì hồ sơ thông tin đầy đủ, chính xác.- Tham gia lịch bảo trì/onsite định kỳ; cập nhật và báo cáo các vấn đề kỹ thuật để nâng cao chất lượng dịch vụ.- Thực hiện công tác bảo hành, chăm sóc sau bán hàng và hỗ trợ thủ tục bàn giao khi kết thúc dịch vụ. Yêu Cầu Công Việc 1.Yêu cầu chuyên môn- Tốt nghiệp chuyên ngành CNTT hoặc tương đương.- Kinh nghiệm tối thiểu từ 2 năm trở lên, ưu tiên đã từng làm ở công ty dịch vụ IT.- Am hiểu về phần cứng, mạng máy tính, hệ điều hành (Windows, MacOS) và bảo mật mạng...- Có kiến thức chuyên sâu về mạng TCP/IP, các nền tảng về firewall, endpoint sercurity, Microsoft, Goolge.- Có khả năng cài đặt, cấu hình, sử dụng các thiết bị, phần mềm.- Có một trong các chứng chỉ MCSA, CCNA, hoặc chứng chỉ tương đương.- Có chứng chỉ MCSE, CCNP, Microsoft 365, MS Azure là một lợi thế.- Tiếng anh giao tiếp cơ bản (đọc, hiểu, phản hồi email với khách hàng). 2.Yêu cầu kỹ năng- Kỹ năng giao tiếp tốt- Kỹ năng chuẩn đoán và xử lý sự cố máy tính, mạng, hệ thống mạng, server.- Khả năng tự nghiên cứu, học hỏi công nghệ mới. QUYỀN LỢI NHẬN ĐƯỢC- Thu nhập: Lương + thưởng hàng quý theo quy định công ty- Các khoản thưởng khác: lương tháng 13, thưởng kinh doanh, lễ, Tết, hiếu hỉ.- Review lương 2 lần/năm- Văn hóa học tập, đào tạo chia sẻ nội bộ hàng tuần.- Tham gia hoạt động thể thao như bóng đá, cầu lông, game playstation.- Được trang bị đầy đủ công cụ làm việc (Laptop, màn hình,...)- Môi trường làm việc mở, linh hoạt với tinh thần văn hóa P.A.R.T.Y.- Đồ ăn nhẹ hàng ngày tại văn phòng.- Khám sức khỏe 1 lần/năm. Địa điểmTP.Hồ Chí Minh 1d Nguyễn Duy, phường 3, Bình Thạnh, Thành phố Hồ Chí Minh Thông tin khác- Bằng cấp: Đại học- Giới tính: Nam- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi- Lương: Cạnh tranh Nộp hồ sơ trực tuyến tại đây

Khác

Thành phố Hồ Chí Minh

Công ty cổ phần tập đoàn VAS Nghi Sơn tuyển trưởng phòng tài chính

Mô tả Công việc Quản lý kế hoạch tài chính & Phân tích- Tổ chức lập kế hoạch tài chính năm/quý/tháng dựa trên định hướng GĐTC phê duyệt.- Xây dựng ngân sách chi tiết theo đơn vị/bộ phận; quản lý thực hiện và giám sát chênh lệch.- Phối hợp cùng Kế toán trưởng để đảm bảo số liệu trích xuất từ SAP chính xác, thống nhất với báo cáo tài chính.- Tham gia triển khai và hoàn thiện chức năng SAP để tự động hóa quản lý ngân sách. Quan hệ đối tác ngân hàng & tín dụng- Hỗ trợ GĐTC trong việc làm việc và đàm phán với các ngân hàng, tổ chức tín dụng.- Giám sát Trưởng nhóm Quan hệ Tín dụng trong công tác chuẩn bị hồ sơ vay vốn, giải ngân, theo dõi nghĩa vụ hợp đồng.- Đánh giá hiệu quả quan hệ ngân hàng, kiểm soát chi phí vốn và báo cáo rủi ro cho GĐTC. Phân tích & dự báo tài chính- Chỉ đạo Trưởng nhóm Phân tích – Dự báo trong việc thực hiện phân tích kết quả hoạt động, xây dựng mô hình tài chính, dự báo dòng tiền.- Đảm bảo báo cáo phân tích kịp thời, chính xác, cung cấp cơ sở dữ liệu cho GĐTC và Ban Giám đốc ra quyết định.- Tham gia đánh giá hiệu quả đầu tư, dự án kinh doanh, M&A (khi có). Quản lý & phát triển nhân sự tài chính- Quản lý trực tiếp nhóm Quan hệ Tín dụng và nhóm Phân tích – Dự báo.- Phân công, giám sát, đào tạo và đánh giá nhân viên phòng Tài chính.- Xây dựng đội ngũ nhân sự kế thừa có năng lực chuyên môn và kỹ năng phân tích công cụ SAP. Địa điểm làm việc: HMC Tower, 193 Đinh Tiên Hoàng, Phường Tân Định, Thành phố Hồ Chí Minh QUYỀN LỢI CƠ BẢN- Lương thỏa thuận theo năng lực. Hỗ trợ tiền cơm 28.000đ/ngày;- Tham gia đầy đủ các chính sách theo quy định, lương tháng 13, thưởng Tết, lương thâm niên, nghỉ phép năm;- Cấp phát đồng phục, team building, …;- Công tác phí, sinh nhật, tiền mừng sinh con, 8/3, 20/10, mừng cưới, trung thu, 30/4, 1/5, 2/9, Giỗ tổ, …;- Cơ hội được đồng hành cùng Tập đoàn VAS Nghi Sơn – thương hiệu quốc gia top 3 doanh nghiệp sản xuất thép lớn nhất và top 100 doanh nghiệp lớn có môi trường làm việc tốt nhất Việt Nam, chuyên nghiệp và hợp tác;- Tham gia các chương trình đào tạo công ty tổ chức để nâng cao kỹ năng & nghiệp vụ. Yêu Cầu Công Việc- Nam, tốt nghiệp Đại học trở lên;- Có kinh nghiệm từ 2 năm Trưởng phòng Tài chính [Finance Manager] các công ty có quy mô lớn;- Kinh nghiệm sử dụng ERP [SAP];- Giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, hoạt bát, kỹ năng thuyết trình tốt;- Có khả năng quản lý team, lên kế hoạch công việc và quản lý hiệu suất. Địa điểmTP.Hồ Chí Minh Tòa nhà HMC, 193 Đinh Tiên Hoàng, Đa Kao, Quận 1, Hồ Chí Minh Thông tin khác- Bằng cấp: Đại học- Giới tính: Nam- Độ tuổi: 34 - 46- Lương: Cạnh tranh Nộp hồ sơ trực tuyến tại đây

Khác

Hot

Võ Văn Kiệt

Thành phố Hồ Chí Minh

Tuyển dụng Nhân viên bán hàng phân bón thuốc BVTV

Mô tả công việc: Ứng viên sẽ làm việc tại văn phòng với nhiệm vụ liên quan toàn bộ lĩnh vực bán hàng, quản lý kho, theo dõi thu thập số liệu. Địa điểm làm việc: 2549/20/6 Phạm Thế Hiển, P. Bình Đông, TP. Hồ Chí Minh Quyền lợi: - Làm việc từ 8 AM 17h30 PM thứ 4 2 hàng tuần, các ngày lễ, Tết được nghỉ. - Thu nhập từ 713 triệu/tháng, tùy năng lực. (Mức lương thử việc là 7 triệu, tối đa 2 tháng). - Thưởng theo doanh thu. - Được tham gia đóng bảo hiểm xã hội khi đã đạt thử việc. Yêu cầu - Nam/Nữ tuổi từ 18 27. - Tốt nghiệp chuyên nghành Bảo vệ thực vật, nông học, khoa học cây trồng. - Có kinh nghiệm làm việc thực tế trong lĩnh vực trồng, chăm sóc cây, kinh doanh phân thuốc cho cây. - Đam mê công việc liên quan đến nông nghiệp.

Giá thoả thuận

Cần thuê

Anh Lê Minh

Thành phố Hồ Chí Minh

Cần gấp: nv kế toán kiêm hành chính: lương cứng 11.5tr

1/ NHÂN VIÊN KẾ TOÁN KIÊM HÀNH CHÍNH: - LƯƠNG CỨNG 11.5TR +THƯỞNG - CHI TIẾT CÔNG VIỆC - Nhập dữ liệu lên phần mềm, quản lý hồ sơ khách hàng, nhân viên - Báo cáo công việc hàng ngày , đăng tin quảng cáo sản phẩm của công ty - Báo cáo thuế quý , chấm công,tính lương nhân viên - Yêu cầu:nhanh, rành vi tính, tuổi từ 22 - 60 tuổi 2/ NHÂN VIÊN HÀNH CHÍNH VĂN PHÒNG: - LƯƠNG CỨNG 11TR +THƯỞNG+ BAO CÀ PHÊ - CHI TIẾT CÔNG VIỆC - Làm việc giờ hành chính: Sáng 8h30 - 12h, chiều 13h30 - 18h (từ thứ 2 - chủ nhật, 1 tháng nghỉ 2 ngày chủ nhật). - Nhập dữ liệu lên phần mềm, quản lý hồ sơ khách hàng, nhân viên - Báo cáo công việc hàng ngày , đăng tin quảng cáo sản phẩm của công ty - Hỗ trợ phòng kinh doanh khi cần - Được đào tạo free, bao café, mì - Tết nguyên đán được nghỉ nửa tháng có lương - Yêu cầu:nhanh, rành vi tính, tuổi từ 22 - 60 tuổi - Vui lòng liên hệ trực tiếp: A.Lê Minh - Hoặc đến công ty Địa Ốc Minh Đức. - Địa chỉ: 281D Lãnh Binh Thăng, Phường 8, Quận 11.

11,5 triệu VND